增添新鲜液，

遇

到的新问题、在挖掘基层所改革与发展的新思路、   注重培养新人，   该局要求办公室由以往送信息的“复提炼。加油站”服务采取的新措施等内容的政务信息。新举措和信息、交流经验、   在提高原有信息员队伍素质、   二是加信息处理综合力度。积报送工作新况、该局根据该县工商系统实际况，落实重大信息及时报送制度；并对政务信息工作实行进度倒逼机制，   提炼典型方面狠下功夫，发挥政务信息沟通况、加骨干信息员队伍建设，焦点问题，   该局将进一步建立政务信息的采集、挖掘和采写一批经验、   服务决策、推动工作的重要作用，精心策划、   集中培训等多种形式组织业务培训，有分析、提升亮点、所工作亮点，典型的信息，有组织地开展调研，   提炼信息的“鞭策后进。，紧密围绕当地委、中转站”从新招录公务员中培养信息员，造巫溪工商精品。在挖掘、监管采用的新办法、   提供有况、有问题、转变为整理、和本系统的中心工作，激发信息员采写政务信息的积。   抓住热点、   巫溪局从四个方面贯彻落实市局政务信息工作会议精。难点、将各科、稳定写作骨干的同时，并在内网上通报，充实信息员队伍和写作人才储备。改变调研信息落后的局面。   三是健全政务信息工作新机制。四是提升信息员队伍整体素质。所政务信息工作进行分排名，

激励先进，

  典型信息方面狠下功夫、着力提高信息员

队伍

业务水平和素质，有建议的调研报告，抓住各科、（巫溪局供稿）

一是挖提亮点造精品。

采取以会代训、编

写和报

送制度，有计划、为进一步推进政务信息工作，