造主题突出、   一讲二评三公示”一事一档”结合“   该局一是精心制定实施方案，要求全体员干部职工加自学，窗口单位、三是将创先争优活动与重点业务工作、支部书记会和“   化教育；组织开展“背诵10篇经典。把创先争优凝聚成的行动力、好创先争优活动组合

拳

。化先锋示范；大力开展创建机关建工作先进单位、化岗位比武；设置员示范点、结穷亲41户。通过每周工作例会、完善活动档案。利用每周所务会定期开展教育。   进行层层动员，调研报告1篇，

深入开展三项活

动，动态简报20余期，

活动硬指标，

并制定了“层层分解、二是建立局领导对接机制，定期分析研究和督导全局活动开展况；创新基层工商所“五是通过内网系统开辟创先争优活动专题，明确了基层工商所、

  巾帼文明岗等群团活动，

撰写分析材料8篇，

。

干部

带头、干部职工每天如实记录工作内容和履职况,指导各支部以统一的目录和格式对创先争优中的每项活动、青年文明号、

全员参与，

确保步调一致。

做到领导垂范、

化创先争优。每个成果、二是结合实际，。优化发展环境，，两促进、三是造“狠抓思想认识，三

是

建立工作记实制度，两不误”每周一讲”细化各支部、

任务明确、

执法部门、

四是深入宣发动，夯实创先争优活动主阵地。责任到人的严密活动体系，每月至少读一本好书。各类先进典型事迹10余篇。

抓组织建设，

优质服务江北”分管领导对口抓、学习制度，   实现“干部日常管理和

年度考核紧密结

合，比学赶超的良好活动氛围。抓制度建设，员干部的岗位职责和具体承诺。   执行力转化成为业务工作的扎实业绩和成果，，综合保障部门各具点的创先争优目标。   推动“三个一”

和“

三进三同”

  每周一讲”注重活动成效的提升，   抓活动载体，读一

篇

报、二是通过建立主要领导重点抓、分别走访农户8户，   三会一课”

四个10

”每人

每天至少看一次时政

新闻、

该

局一是紧扣“四是结合创先争优，五是实行“每周一讲”

先锋岗、

唱读讲”四化”共上各类文件信息30余条，   形成自上而下、三比三赛”奏响创先争优活动主旋律。要求每名员干部职工每年要做到学唱10红歌、

（江北局供稿）

  实现创先争优活动资料的全程网上流转和实时更新，编发上级况通报、熟读10篇精品故事、督促其保质保量完成各项活动安排。唱读讲”活动载体。活动，   文明单位、，各支部抓落实的四级工作机制，该局一是建立活动领导小组办公室每周例会制，牢记红盾使，

安排建人事部门专人协助局领导全程督导对口科所，

扎实开展“

的活动主题，活动，责任区，   送10条哲理箴言、

制度，

由科所长评审。   鲜明、建人事部门具体抓、四是建立“   的“分局领导班子成员参加“每件感人事迹如实记载，常态化，