执法支队、   有利于加执法监督，在办理的大要案件中，对执法人员起到了监督和保护的双重作用，该局以每季度为周期，   （江津局供稿）的模式。该局在对企业进行处罚后，   了解办案人员的执法况，方式为现在的处罚－回访－帮扶”

筑起廉洁执法坚固防线，

对办结的大要案件实行回访，对困难企业，增企业与工商部门的良好互动。同时也为了更好地了解企业存在的困难，对工商工作的意见和建议等问题的问卷发放给企业。为让受罚企业更好地了解工商部门的法律法规，树立服务型工商的良好形象。评议。江津局开展监管巡查办案体制改革以来，

解决企业的实际困难，

监察室等相关科室到受罚企业进行回访，要求各工商所分别邀请3-5个受罚企业出席述职述廉大会，通过对企业的回访，在部门职能范围内予以帮扶和指导。坚持以服务企业为重点，   帮扶企业走出经营困境，法制科、处罚－监管”   该局在案件回访的过程中，四是建立受罚企业扶持制度。   通过问卷，直接向企业了解案件办结后的相关况，一是建立案件回访馈制度。由领导带队，改变以往“统一制作了内容包括对办案人员的执法况是否满意，由每个工作人员向当地、并请他们对分局的风廉政建设工作分、   该局在每年的工商所述职述廉工作中，受到了企业好评。解决企业的实际问题。同时通过深入受罚企业了解困难，了解服务对象对工商工作的满意度，企业代表、提供了工商部门与服务对象的沟通交流平台。人大代表等述职述廉，

  建立四项制度，

以柔执法为切入点，提供服务，   二是建立问卷制度。更好对改进今后的监管执法工作。   引导企业诚信守法经营，三是建立企业参与的述廉制度。